W dniach od 07.05.2015 r. do 03.07.2015 r. w siedzibie Fundacji „OIC Poland” odbył się cykl szkoleń pt. „Zawód trenera – kształcenie kadry kierowniczej powyżej 45 roku życia” realizowany w ramach projektu TrainCoDe – „Rozwój kapitału ludzkiego i promowanie aktywnego starzenia się poprzez uczenie się i coaching”, współfinansowanego przez Komisję Europejską w ramach Programu Uczenie się przez całe życie – Leonardo da Vinci (Transfer Innowacji).
Szkolenie miało charakter zarówno teoretyczny jak i praktyczny o łącznym wymiarze 100 godzin. Grupą docelową byli menedżerowie powyżej 45 roku życia oraz firmy/organizacje zainteresowane wdrożeniem mentoringu do własnej kultury organizacyjnej. W szkoleniu uczestniczyło 9 osób na stanowiskach kierowniczych, reprezentujących różne środowiska biznesowe, które przez 2 miesiące brały udział w ZINDYWIDUALIZOWANYM PROGRAMIE SZKOLENIOWYM przygotowującym do roli trenera/mentora, zakończonym przeprowadzeniem przez każdego uczestnika szkolenia sesji mentoringowych wewnątrz swojej firmy.
Tematyka szkolenia obejmowała zagadnienia takie jak:
- Charakterystyka zawodu trenera i mentora
- Ocena indywidualna i grupowa kompetencji
- Metody doskonalenia i style uczenia się
- Analiza potrzeb szkoleniowych i przygotowanie szkolenia
- Realizacja i ocena szkolenia
- Trener jako coach
- Kompetencje w relacjach personalnych i kompetencji kierownicze
- Ćwiczenia z zakresu mentoringu
Uczestnicy szkolenia zostali przygotowani do roli trenera/mentora młodszych lub mniej doświadczonych współpracowników, wykorzystując swoje wieloletnie doświadczenie menedżerskie oraz wiedzę i umiejętności dotychczas zdobyte. Zajęcia teoretyczne zostały uzupełnione obszernym blokiem ćwiczeń z zakresu mentoringu realizowanych w przedsiębiorstwach/organizacjach, w których uczestnicy są zatrudnieni lub z którymi współpracują.
W ramach szkolenia każdy z uczestników pod nadzorem i z pomocą trenera, przygotował Indywidualny Plan Rozwoju Zawodowego w roli trenera/mentora, zgodnego z umiejętnościami i preferencjami uczestnika.
Na zakończenie, uczestnicy otrzymali Certyfikaty potwierdzające odbycie szkolenia oraz nabyte umiejętności.
