26 listopada 2015 r. w Wyższej Szkole Ekonomii i Innowacji w Lublinie odbyła się Międzywydziałowa Konferencja Naukowa „Innowacyjne wyzwania w rozwoju regionu i kraju”.
Tematem Konferencji były nowatorskie rozwiązania, które wzmacniają rozwój gospodarczy i społeczny. We wnioskach podkreślano przede wszystkim istotę i wagę skutecznego współdziałania uczelni z otoczeniem, które generuje zapotrzebowanie na innowacje.
W trakcie Konferencji, mgr Jacek Korzeniak, Dyrektor Projektów Europejskich w Fundacji „OIC Poland”, zaprezentował rezultaty projektu TrainCoDe, finansowanego w ramach programu Uczenie się przez całe życie, w ramach działania Leonardo da Vinci. Tematem prezentacji były innowacyjne metody utrzymania aktywności zawodowej przy wykorzystaniu produktów projektu. Celem projektu TrainCoDe jest wsparcie menedżerów 45+ w procesie waloryzacji ich indywidualnych i grupowych kompetencji menedżerskich poprzez rozwijanie zdolności wykorzystania dotychczasowej wiedzy/doświadczeń i przenoszenia jej na różnorodne obszary zawodowe tj. doradztwo, szkolenia, mentoring czy też coaching. Dzięki opracowanym produktom i narzędziom szkoleniowym, powstał kompleksowy program doskonalenia wiedzy i umiejętności menedżerów, umożliwiający wykorzystanie posiadanych kompetencji w celach szkoleniowych i doradczych.
Program stwarza możliwości ponownego zatrudnienia dla menedżerów nieaktywnych zawodowo oraz przekwalifikowania zawodowego, przygotowując uczestników szkolenia do pełnienia roli trenera / mentora młodych adeptów zawodu z różnych sektorów biznesowych. Program może zostać również wdrożony w formie programu mentoringowego w każdej organizacji czy też przedsiębiorstwie.
Idea projektu spotkała się z ogromnym zainteresowaniem ze strony uczestników konferencji i wzbudziła liczne pozytywne komentarze.
Zapraszamy na stronę oficjalną projektu www.traincode.eu/pl
Osoby i firmy zainteresowane wzięciem udziału w ww. szkoleniu, zapraszamy do kontaktu.
Osoba do kontaktu
Justyna Maziarczyk
tel. 81 710 46 39
e-mail: justyna.maziarczyk@oic.lublin.pl